10. Przedawnienie prawa do urlopu wypoczynkowego.
19 kwietnia 2010Przedawnienie roszczeń ze stosunku pracy normuje art. 291 Kp. i następne. Przepisy te mają także zastosowanie do roszczenia pracownika o urlop wypoczynkowy i ekwiwalentu pieniężnego za ten urlop.
Roszczenia ze stosunku pracy ulegają przedawnieniu z upływem 3 lat od dnia, w którym stały się wymagalne. Roszczenie zaś jest wymagalne z chwilą gdy osoba uprawniona może żądać zaspokojenia tego roszczenia. Wobec tego bieg przedawnienia roszczenia o urlop wypoczynkowy zaczyna się ostatniego dnia kalendarzowego, w którym pracownik uzyskał prawo do urlopu chyba, że przepisy szczególne przewidują obowiązek udzielenia przez pracodawcę urlopu w innych terminach (uchwała Sądu Najwyższego z dnia 20.02.1980r. sygn.akt. V PZP 6/79 – opubl. OSNCP 1980r. Nr.7-8, poz.132 lub „Służba Pracownicza” nr.3 z 1992 roku.)